Проведение выездного семинара по программе «Школа подготовки молодых специалистов»

В ООО «Газпром трансгаз Казань» стало традицией проведение выездного семинара — первого модуля по программе ШАМС на базе УПЦ Общества.

Для целенаправленного отбора и более успешной адаптации молодых специалистов в ПАО «Газпром» разработана и реализуется целевая четырехмодульная программа «Школа подготовки молодых специалистов ПАО „Газпром“.

Группа собралась активная, заинтересованная. Проводили деловые игры, психологические тестирования и тренинги, в которых участники могли проявить свои знания, эрудицию, личные и деловые качества: «Управление конфликтами в организации», «Кадры решают все», «Принятие управленческого решения», «Финансовая оценка инвестиционных проектов». По результатам участия в деловых играх и по результатам психологического тестирования провели комплексную оценку общего уровня подготовки молодого специалиста и перспектив его карьеры.

Пять перспективных выпускника первого модуля получат направление на обучение на втором модуле в «Газпром корпоративный институт» в Московской области.